khlood

بيانات اضافيه [ + ]

رقم العضوية : 676  تاريخ التسجيل :  09 2001  أخر زيارة : 07-06-2008 (11:03 AM)  المشاركات : 179 [ + ]  التقييم :  10

لوني المفضل : Cadetblue

[size=4]اشكرك اخي الفاضل ثامر على مشاركتك في الموضوع وتدعيم ماأشعر به بهذه الدراسات التي ذكرتها.

انا توي متخرجه وماكملت سنه في الوظيفه ماتوقعت انو للدرجه هذه الغيره والمشاكل هذه كلها موجوده في المجالات الوظيفيه.

نتائج الدراسه الي ذكرتها أعتقد انها صحيحه ميه في الميه
بالنسبه للحلول المطروحه الي اتـــــــــــمنى انها تؤخد بعين الأعتبار وتطبق في القطاعات الخاصه والقطاعات الحكوميه لتفادي مثل هذه المشكلات وخاصة:
1- وجوب وضع مسار عملي محدد لكل موظف من خلاله يعرفه صلاحياته.
3 - ان كان العمل مشترك ... يجب على الزميلين التصارح والوفاق على كل شي.
5- وضع برامج تثقيفية للموظفين عن العلاقات وتأثيرتها .
النفسيه ..الصحيه .. الاجتماعيه ... الوظيفيه
وهذا مايمنع اهمية باقي الحلول.

أشــــــــــكرك جدآ على مشاركتك المفيده وهذا شي مو جديد عليك أخ ثامر.




[/size]