16-09-2006, 08:53 AM
|
#11
|
عضـو مُـبـدع
بيانات اضافيه [
+
]
|
رقم العضوية : 9629
|
تاريخ التسجيل : 08 2005
|
أخر زيارة : 10-11-2014 (02:50 PM)
|
المشاركات :
417 [
+
] |
التقييم : 10
|
|
لوني المفضل : Cadetblue
|
|
ما الذي يحرك الجنوبيين نحو النجاح
التعاون
الأفراد اللطيفين
التطوع
التفاؤل
بطء الحركة
الشعور بالاحتياج إليهم
التواصل
الاستحسان الشخصي
العمل الجماعي
مساعدة الآخرين
الولاء \ الثقة
الضغوط القليلة
اللطف
السلاسة
اتباع قائد
التشجيع
السلام
الرفقة الحميمة
المساندة العاطفية
العلاقات
التعليم \ الإرشاد
حل الصراعات
الود
الضغوط الخفيفة
ما الذي يطفئ الجنوبيين
الصراخ
الشعور بالإعراض
الصراع
الموقف السلبي
العزلة
المسؤوليات الثقيلة
اتخاذ القرارات
عدم الحساسية
الضغط
الخلافات
معوقات السلام
فقدان العمل الجماعي
الحركة السريعة
التنافس
عدم الصبر
المواعيد النهائية
وجودهم تحت الأضواء
عدم التعاون
الفظاظة
زيادة الأعباء
كيف يحب الجنوبي أن يكافأ
الشكر و التقدير
دعوة شخصية للمشاركة
هدايا مصنوعة يدويا
تذكارات عاطفية
ورود و أزهار أو حلوبات
تخفيف عبء العمل
المساعدة في أداء المهام
إجازات أكثر
الاجتماع بأصدقائهم
مكان في الفريق
عضوية منظمة مميزة
أن يتم إخبارهم كم كانوا مفيدين
ثناء من شخص لشخص ( على إنفراد )
التبرع لجمعياتهم الخيرية المفضلة
الإنصات لهم بتفهم
مواقف ودية و صبورة
أخذ استفساراتهم بجدية
هدايا شخصية تظهر التفكير فيهم
صور ذات معنى
رسائل عرفان مكتوبة
كيف تتفادى الصراع مع الجنوبيين
شاركهم قيمهم
لا تستعجلهم
ابق مسترخيا
دعهم يقدمون المساعدة
قدر الناس
خفف الضغط
كن موحيا بالثقة
أنظر للجوانب الايجابية
أظهر تفهما
لا تتجاهلهم
لا تحرجهم
فكر في الآخرين
ابتسم كثيرا
أوف بحاجاتهم
لا تصرخ
كن سياسيا
تغفل عن البطء و التأخير
تصرف بود
كن لاعبا في فريق
شارك في الأنشطة الاجتماعية
قدم الرعاية
كن متعاونا
تعلم الإنصات
ساعدهم
أظهر حساسية
تفادى الصراع
ضح بالأنا
اعمل بطريقة جماعية
حافظ على الضغط منخفضا
كن كثير التواصل
كن مواسيا
أظهر المحبة
افعل و لا تفعل في العيش أو التعامل مع الجنوبيين
افعل
كن حساسا اتجاه مشاعر الجنوبي
قدر حاجة الجنوبي في أن يكون معينا
ساعد الجنوبيين ليشعروا بقيمتهم
اشكر الجنوبيين على كل ما يفعلونه
قدر حاجة الجنوبيين إلى الأمن و الاستحسان
شجع الجنوبيين على إنهاء ما بدءوه
أعط الجنوبيين زمنا إضافيا لإنهاء المهمة
خذ وقتا للدردشة مع الجنوبيين
أظهر المحبة و الصبر مع الجنوبيين
عامل الجنوبيين بلطف من أجل أفضل أداء
لا تفعل
تسمح للجنوبيين بأن يعتمدوا عليك كثيرا
تتوقع يقظة متواصلة للجنوبيين
تكن محرجا من مساعدة الجنوبيين وتقديمهم للهدايا
تسمح للجنوبيين بأن ينغمسوا في رثاء الذات
تؤنب الجنوبيين في العلن
تشتكي من الناس الموجودين حول الجنوبيين
تظهر عدم الاعتبار للمشاعر
تتشاجر مع الجنوبيين ، قم بتسوية الخلاف بحديث هادئ
تطلب الجنوبيين لعمل سريع ذي ضغط عال
أفكار للجنوبين لينسجموا مع الآخرين
قم بالإنتهاء بسرعة
لا تكن مفرط الحساسية
كن أسرع في القيام بالفعل
قم بتنمية اتجاه عقلي أكثر صلابة
أسرع في كل شيء تقوم به
اطلب المساعدة حين تحتاج إليها
ساعد نفسك بقدر ما تساعد الآخرين
لا تشعر بأنه يجب عليك أن تعطي هدايا لكي تكون محبوبا
قم بأنشطة أكثر بنفسك ، بصورة مستقلة
كن واثقا من قدراتك الخاصة
اظهر في الموعد المحدد و كن جاهزا
تكلم بصورة أقل عندما يكون من الواجب أن تعمل
قم بالتعبير عن آراء صريحة كلما كان ذلك مناسبا
اطرق الموضوع بسرعة
قدم تفسيرات و تبريرات أقل
لا تكن خائفا من اختلاف وجهات النظر
كن توكيديا أكثر
قم باتخاذ قرارات سريعة و أكثر ثباتا
أظهر الثقة بنفسك
التزم بالوفاء بالمواعيد النهائية
لا تدع الأحمال الثقيلة تعوق حركتك
احذر أن تكون ودودا أو متملقا زيادة عن الحد
تقبل الفضل والإطراء و المديح و الهدايا بلطف
ليكن رد فعلك نحو الصعوبات أقل انفعالا
تحكم في الفروق الطفيفة في وجهات النظر
لا تحاول جاهدا أن ترضي
قم بإنهاء المهام التي يجب أن يتم عملها
قم بتطوير سلوك احترافي
تحاش الميل إلى ”خنق“ الآخرين بالطيبة
تعهد بما تستطيع الوفاء به
لا تكن شهيدا
قلل من التسويف و الشكوى
خذ زمام المبادرة
الوظائف الملائمة للجنوبيين
إداري مساعد
بائع
ممثل موارد بشرية
طبيب \ ممرض عائلة
سياسي
أخصائي نفسي
مرشد نفسي
معلم
وسيط
عامل إستقبال
عامل سنتراك
ممثل علاقات عامة
مساعد مدرب
نادل
أخصائي إجتماعي
إمام
عامل مقهى
رجل دعوة
الوظائف الملائمة للجنوبيين
الجنوب شرقيين
ممثل مصادر إنسانية محب للناس ” جنوبي " ، منظم " شرقي ”
طبيب\ممرض عائلة مهتم ” جنوبي" ، تفصيلي " شرقي ”
وسيط محب للسلام " جنوبي " ، متماسك " شرقي ”
موظف استقبال ودود " جنوبي " ، منطقي " شرقي ”
مساعد مدرب لاعب فريق " جنوبي " ، مخطط " شرقي "
الجنوب غربيين
بائع تفصيلي ” جنوبي " ، مرن " غربي ”
سياسي شهم ” جنوبي" ، متكيف " غربي ”
مبشر( رجل دعوة ) معطاء " جنوبي " ، مغامر " غربي ”
نادل مساعد " جنوبي " ، سريع الحركة " غربي ”
رئيس مقهى مستمع جيد " جنوبي " ، ذو حس فكاهي " غربي"
كيف تميز الشخص الجنوبي أثناء المقابلة
اطرح عليه ثلاثة أسئلة :
1 ) أخبرني عن نفسك
الجنوبيين عموما يحبون أن يتكلموا في موضوعات غير أنفسهم ، و لذا يمكن أن يذكروا أشياء مثل :
كم هم مهتمون بهذه الوظيفة – كم تبدوا رائعة التجهيزات و الشركة
– دفء الناس الذين قابلوهم ذلك اليوم
– المشروعات الجماعية التي عملوا بها
– العملاء و رفاق العمل المثيرون للإهتمام الذين عملوا معهم – العمل التطوعي الذي قاموا به
– الطرق التي ساعدوا بها رؤساءهم لتحقيق أهدافهم
– إظهار الإهتمام بك و بعائلتك و بوظيفتك
2 ) ما الذي أثار اهتمامك بشركتنا ( أو الوظيف محل السؤال ) ؟
اهتمام الجنوبي يتم تحريكه غالبا بواسطة :
العمل مع أناس مشهورين بالطيبة – بيئة عمل هادئة و دافئة
– سرعة ذات ضغط منخفض و عمل يستطيعون القيام به
– التركيز على العمل الجماعي و التعاون – فرص تحقق الأمن و إعانات عائلية جيدة
– كونه قادرا على المساعدة في الوفاء بحاجة – عمليات ديموقراطية تحقق العدالة
– الحساسية تجاه حاجات و خير جميع الموظفين
3 ) لماذا ينبغي أن نقوم بتوظيفك ؟
يقوم الجنوبيون غالبا بإعطاء وصف لنقاط قوتهم االمهنية مثل :
كونهم يحبون التعاون – كونهم يجيدون الإستماع – احتفاظهم باتجاه مبتهج إيجابي
– الإنسجام بصورة جيدة مع الآخرين – التواصل بفعالية مع أناس من مختلف المشارب
– قدرتهم الفائقة على تقديم المساعدة – المساعدة في حل الصراعات و المشكلات
– توفر الصبر لديهم مع الناس ” صعبي المراس ”
تعرف على جنوبيين مشهورين عالميا
الأم تريزا
( رعاية )
ألبرت شويتزر
( رحيم )
المهاتما غاندي
( غير عدواني )
نوح عليه السلام
( التضحية بالنفس )
بايوتر تشيكوفسكي
( غرامي )
مارتن لوثر كنج الابن
( مسالم )
إليزابيث بارت براوننج
( عاطفية )
فلورنس نايتنجل
( عطوفة )
إرشادات للجنوبي كي يتخلص من سلبيات شخصيته
(تطبيق بوصلة الشخصية )
تعلم كيف تفكر و تتصرف شماليا : ( لتحقيق التوازن و التواصل مع
الشماليين و قد تحتاج إلى تلك المهارات في الوظائف و المهام التي تتطلب خصائص
ومهارات شمالية )
لماذا ؟؟؟
- ستقوم بتطوير فعاليتك في إدارة الناس
- ستصبح أكثر توكيدية و ثقة بنفسك
- ستتعلم كيف تقيم و تطور من نقاط ضعفك
فكر في جوهر الطبيعة الشمالية
- لدى الشماليين طبيعة قوية استقلالية
- الشمالييون سريعوا الحركة ، توكيديون و نادرا ما يسترخون ،
يتحاشون الروتين و المعوقات
- الشماليون مغرمون بأن يكونوا قادة ، و يستمتعون بالعمل الجاد و التنافس
- الشماليون يحاولون ألا يفشلوا أو يظهروا ضعفا أبدا
أيها الجنوبي كيف تستفيد من بوصلة الشخصية
أولا :
قم بدراسة الأجزاء المتعلقة بالشمال في الجزء الأول من هذا الموضوع
فكر في شماليين تعرفهم ، و اسأل نفسك ماذا يمكن أن يقولوا أو يفعلوا
قم بجهد مركز في أن تفكر و تتصرف كما لو أن طبعك الغالب شمالي
أجبر نفسك على أن تنظر للعالم و للناس الذين تقابلهم من منظور شمالي
تمرن ! تمرن ! تمرن ! السلوكيات و المهارات الشمالية يمكن تعلمها
ابدأ ببساطة ، باستعمال الخطوط العريضة التالية :
ثانيا :
كيف تتصرف بطريقة شمالية خطوة بخطوة
( ضع إشارة أمام النقاط التي تحتاج إلى تقوية )
أنظر مباشرة في أعين الناس
صافح بقوة
تحدث و تحرك و اعمل بسرعة
ضع أهدافا ، و افعل كل ما ينبغي لتحقيقها
كن جسورا و توكيديا
انصب قامتك ، بثقة
قم باتخاذ قرارات بسرعة ( ثق في مقدرتك )
استمتع بالتحديات و كأنها فرص أو مناسبات
نافس لتربح و تكون الأفضل
كن مبادرا ( فقط قم بالوثب )
كن أكثر ضبطا للحالات و الأحداث
اقبل أدوارا قيادية
ارفع صوتك و عبر عن رأيك
حاول العثور على طرق للحصول على ما تريد
لتكن لديك الشجاعة لتكافح في سبيل معتقداتك
ثالثا :-
1 - أحضر ورقة و قلم ...
2 - سجل قائمة بالسلوكيات التي تحتاج إلى تنميتها أولا
3 - ضع استراتيجية لتحقيق كل مما سبق ( مثال : كأن تحدد في الخطوة 2 توكيد الذات ،
فتسجل في الخطوة 3 عندما يكون لي رأي أتأكد من أنه سمع بطريقة مناسبة )
4- حدد شخصا شماليا أنت معجب به و سجل أربعة خصال تحتوي عليها شخصيته
و تحتاج إليها أنت .
5- تابع التحسن في سلوكك( شهريا أو أسبوعيا ) و ضع إشارة على السلوك الذي
تمكنت من تطبيقه
|
|
|