صراحة الموضوع محير ...

يعني الوظيفة ممكن تكون محتاجة واحدة متفرغة لمدة سنتين دون ارتباطات عائلية ، كالحمل أو الرضاع . فمن الممكن توضيح ذلك مشافهة للمتقدمة للوظيفة وشرح ظروف العمل واحتياجاته والتي لا تتناسب مع امرأة لديها التزامات عائلية خاصة .وبعدين يقولون لها أنت قرري دون توجيه تلك الأسئلة لها وإحراجها .

لكن أن يكتب ذلك في ورقة التوظيف فهذه شوية صعبة !!

قرأت في إحدى المنتديات عن امرأة تقدمت لوظيفة وكان الذي يسألها رجل ، لكن الأسئلة كانت من نوع (ماصخة) و (قليلة حياء) لا يمكن أن تقارن مع الأسئلة السابقة .

ربما هذه ضريبة حاجة المرأة للعمل